日本とニュージーランドで、季節の違いを利用したぶどうの通年生産による雇用安定化の試みがスタート
独自の農業人材循環制度を活用した二拠点生産モデルを実践する株式会社GREENCOLLARと土地に縛られない農業を実践する株式会社KNOWCHは、日本とニュージーランドの季節の違いを利用して高品質なぶどう(日本品種)を通年で生産する協業を開始した。
現在、日本の果樹生産の現場では、若手農業従事者の減少、技術継承の断絶、国際競争力の低下等の課題を背景に、法人化の推進や企業による参入など大規模化に向けたさまざまな取り組みが進められている。
しかし、年間の繁閑差が大きい果樹栽培では、多くの従業員を通年で雇用していくことが難しく、大規模化を進めても効率的な生産体制を構築できないという課題を抱えているという。
今回の協業での両社の役割は以下の通り。
GREENCOLLAR
・ニュージーランドにある自社農園を活用した二拠点生産モデルの提供。
・ニュージーランドを拠点にしたぶどうの輸出。
KNOWCH
・ニュージーランドでのぶどう栽培。
両社は今回の協業を通じ、農業人材の海外進出を実現する新たなモデルケースを示すことで、日本の果樹生産現場の雇用の安定化を推進していく構えだ。
株式会社GREENCOLLAR
https://gokushun.com/pages/about
株式会社KNOWCH
https://knowch.net/
雇用の安定化を推進
現在、日本の果樹生産の現場では、若手農業従事者の減少、技術継承の断絶、国際競争力の低下等の課題を背景に、法人化の推進や企業による参入など大規模化に向けたさまざまな取り組みが進められている。
しかし、年間の繁閑差が大きい果樹栽培では、多くの従業員を通年で雇用していくことが難しく、大規模化を進めても効率的な生産体制を構築できないという課題を抱えているという。
今回の協業での両社の役割は以下の通り。
GREENCOLLAR
・ニュージーランドにある自社農園を活用した二拠点生産モデルの提供。
・ニュージーランドを拠点にしたぶどうの輸出。
KNOWCH
・ニュージーランドでのぶどう栽培。
両社は今回の協業を通じ、農業人材の海外進出を実現する新たなモデルケースを示すことで、日本の果樹生産現場の雇用の安定化を推進していく構えだ。
株式会社GREENCOLLAR
https://gokushun.com/pages/about
株式会社KNOWCH
https://knowch.net/
SHARE